Naredite in ne prosite za napredovanje v službi

Prvi nasvet: Ne bodite agresivni

koliko denarja je posadka prepustila bobru?

Foto: Pexels



Če menite, da je za promocijo potrebno le nekaj vrstic, ki ste jih vadili pred ogledalom, ste vse narobe razumeli!

Prošnja za povišico ali napredovanje v današnjem tržnem scenariju bi morala biti globoko raziskana in pravočasno določena. Tukaj je nekaj najpomembnejših stvari, ki jih je treba upoštevati, preden vstopite v brlog.

Stvari, ki jih morate storiti:

1. Naredite svoje raziskave, prepričajte se

prek GIPHY

Preveri se. Resno. Introspekt - zavedati se morate svojega dela, uspešnosti, doseženih ciljev in vrednosti, ki ste jo ustvarili, da boste vedeli, ali si zaslužite povišico ali ne.

Ko se prepričate, bi bilo veliko lažje predstaviti svoj primer šefu.

Namig: Ustvarjanje vrednosti presega le to, kar počnete v službi. Vključeval bi lahko in bi moral vključevati čas, porabljen za vključitev novih članov in uspevanje kljub strogim rokom / slabim kolegom.

2. Dokumentirajte svoje dosežke in jih zapišite na papir

Ko pritisnemo na potisk, lahko najbolj vajeni govor verjetno pade. Ne pozabite, da je vaš šef morda zelo vajen, da ne bo zabaval prošenj za napredovanje.

Namesto da bi se torej premetavali in postali živčni, je dobro, da svoje dosežke dokumentirate v vrsto oprijemljivih dejstev

Namig: Kopije e-poštnih sporočil, ki jih prejmete od upravnika, v katerih ploskate dobro opravljenemu delu, shranite v ločeni mapi. Tako jih je med tem pogovorom enostavno predstaviti.

3. Pokažite, da si to zaslužite

prek GIPHY

Moraš trobite sami , čeprav vljudno. Izpostavite pozitivne točke, kot so vaše vodstvene sposobnosti, morebitna mentorstva in uspešni projekti, katerih del ste bili.

koliko je 3 4 čajne žličke v ml

Poudarite vse dosežke, ki ste jih dosegli, in podrobno navedite vrednost, ki jo je vaše sodelovanje ustvarilo za organizacijo. Ko je vaš prispevek naveden, bo zahtevo za napredovanje ali povišico težje zavrniti.

Namig: Odlično bo, če boste od mladincev ali vrstnikov dobili povratne informacije o vaši uspešnosti in sposobnostih vodenja ekipe. V primeru, da vam je bil poslan v pisni obliki, ne pozabite pokazati tega, da okrepite svoj primer.

4. Ozavestite sebe in šefa o plačni lestvici

To je točka, s katero je treba ravnati zelo previdno. Če se vaša višina prezre, morate natančno navesti, da obstajajo možnosti 'tam zunaj'; s sklicevanjem na prevladujočo plačilno lestvico v industriji.

S tem boste dosegli dve stvari - eno, vaša pričakovanja bodo prešteta, dve pa boste zelo jasno izrazili svoje namene. Vedno dobro za zdravo razpravo.

Namig: Poglejte okoli sebe, najboljša podjetja za zaposlovanje objavljajo podatke približno povprečne plačne lestvice v državi na podlagi izkušenj. Številke so poštena merila, če želite vedeti, kje ste. Oglejte si eno takšno anketo tukaj .

5. Spoznajte svojo regijo, poudarite 'need vs want'

Na nekaterih trgih višja oznaka pomeni, da vas bodo jemali bolj resno. Promocija torej ni le nekaj, kar si 'želite', ampak postane nekaj, kar 'potrebujete', da se boste bolje odrezali!

Pri različnih delovnih kulturah v različnih regijah je zelo pomembno poznati območje in njegovo delovanje.

kako dobiti youtube na panasonic viera

Namig: To še posebej velja za regionalne vloge. Ker je Singapur najprimernejši sedež večine podjetij, regionalne vloge pomenijo soočanje z različnimi kulturami. Nekatere azijske kulture spoštujejo hierarhijo.

Torej, če vas vaša oznaka ovira, da boste svoje delo opravili, to razložite upravitelju in zahtevajte spremembo 'oznake'. To lahko s seboj prinese napredovanje ali dvig, vendar bodite iskreni glede svojih izzivov.

Ko zaprosite za povišico ali napredovanje, se izogibajte tem:

1. Ne bodite agresivni

prek GIPHY

kako priklopiti klasično igralno konzolo sega genesis

Za večino ljudi je govorjenje o denarju nekaj, kar je zunaj njihove cone udobja. Zaradi tega lahko postanete neprijetni, kar povzroči neprijetno stopnjo agresije. Bodite zelo previdni pri svojem tonu; naj bo izmerjeno in vljudno.

Tudi nenamerno agresijo si lahko razlagamo kot nesramnost in vas ne bo pripeljala prav daleč. Ne pozabite, da ste tam, da se pogovorite in ne predstavljate grožnje.

Namig: Čustvo med pogajanji je napačen način za začetek. Razprava naj bo objektivna in temelji na dejstvih. In ja, izogibajte se tudi solzam.

2. Ne bodite potisni

Vljudnost ne pomeni vedenja kot predpražnik. Svoje stališče morate jasno predstaviti, brez negotovih izrazov, vendar ves čas preverite svoj odnos.

Če je odziv na pogovor z denarjem negativen, boste morda nadaljevali pogovor. Ne odhajajte na prvi namig; vztrajajte pri svoji točki vsaj dokler pogovor ne doseže logičnega konca.

Če pustite pogovor takšne narave, bo verjetno povzročil veliko zadrege.

Namig: Ne povišajte plače kot pogovor za začetek. Najbolje je, da se obdrži do konca razprave.

3. Ne primerjajte se s kolegi

prek GIPHY

Med pogovorom govorite o sebi, ne o drugih. Primerjava vaše uspešnosti z drugimi ali obsega vašega dela v primerjavi z drugim kolegom vam bo škodovala.

Vedno je bolje, da svoj primer utemeljite na trdnih temeljih dejstev, ki poudarjajo vaše dosežke.

4. Ne sprašujte, kdaj podjetju ne gre dobro

Bodite razumni. Ne zahtevajte povišice, če je uspešnost podjetja motna. Zavrnili vas bodo in to je preprosto neumno. Če podjetje dobro posluje, vsekakor stopite naravnost in zahtevajte svoj rok!

Namig: Imejte odprte oči in ušesa za dogajanje okoli vas in v sektorju. Poiščite podrobnosti, kot so nova poslovna obvestila in sektorske novice.

steam, kako igrati igro brez posodabljanja

5. Ne bodite nepripravljeni, ko vas vprašajo, koliko?

Izvedli ste raziskavo, svoj govor ste naredili v pravilnem tonu in predstavili svoj primer, podprt z dejstvi in ​​številkami. Samo še zadnja stvar - vedeti morate, kaj naj rečete, ko vas vprašajo 'koliko'?

Zelo pogosto zaradi šoka zaradi vprašanja navajamo smešno količino. Zato bodite pripravljeni na odgovor - vedite znesek, ki ga boste navedli, in za kaj ste se pripravljeni zadovoljiti, če je odprt za pogajanja.

Namig: Ko je pogovor dosegel to točko, ne bodite sramežljivi. Če niste prepričani ali govorite, da se boste vrnili s številko, kaže na premajhno pripravo in povzroči tragično izgubo zagona (do takrat zgrajenega).

Torej, zdaj, ko veste, kaj storiti, se prepričajte ne dovolite, da vas strah zadržuje . Vse najboljše in nadaljujte z branjem bloga BankBazaar, da dobite nasvete, ki vam bodo pomagali izboljšati kariero!

Ta članek se je prvič pojavil dne Bankbazaar.sg .